「 学習する組織 」 一覧
行動探究入門～「学習する組織」を導くリーダーシップ～の新人さん向け社内セミナー
2020/08/08 | 学習・研修＆セミナー, 行動探求, リーダーシップ, 成長・発達, 学習する組織
昨日、たこ梅の新人スタッフさん向けに、行動探究入門～「学習する組織」を導くリーダーシップ～を行いました さて、まずは、チェックインです チェックインで、自己紹介と今の自分の気持ちや状態を
行動探究入門～「学習する組織」を導くリーダーシップ～の新人スタッフさんレクチャー用テキスト制作しています
2020/08/05 | 学習・研修＆セミナー, 行動探求, リーダーシップ, 成長・発達, 学習する組織
お店が成長するためには、スタッフさんの成長が不可欠です スタッフさんが成長が、組織としてのお店の成長を育みます たこ梅では、スタッフさんの成長のベーステクノロジーとして、行動探究（Action
「ティール組織」の源へのいざない（嘉村賢州 天外伺朗 著）を読みます
1ヵ月前から読み始めた「インテグラル理論入門」をやっと読み終えました 世界や出来事を「私」「われわれ」×「内的」「外的」の4象限でとらえるAQAL(All Quadrants All Levels)
コロナで大変な時期だから「学習する組織」を復習？学び直し？することにしました
新型コロナの影響で、７月もお店はたいへんです まず、売上が、前年の半分くらい 50%ダウンです コロナの売上ダウンでジタバタしない こういうとき、ジタバタあがいてもしようがないと思います だ
「組織開発というより、組織発達なのでは？」と思うのです
2017年に「ティール組織」という本が発売されると、このティール組織はブームにもなりました 「ティール組織」（フレデリック・ラルー 著）[/caption] ティール組織とは？ 組織は、人
KAIKAアクション宣言認定証をいただきました！
昨年の2月、日本能率協会（JMA）さんが主催される KAIKA AwardsのKAIKA賞をいただきました KAIKA Awards 2018「KAIKA賞」を授与されました[/caption
